Саєнко назвав одне з головних завдань реформи держуправління
«Ми змінюємо ситуацію. Раніше чиновник був перешкодою реформ. Зараз має стати лідером змін, якому довіряють громадяни», - зазначив Саєнко.
Серед результатів реформи держуправління Саєнко підкреслив залучення найкращих професіоналів на нові посади державної служби завдяки оновленій конкурсній процедурі, підвищенню вимог та запуску сучасного порталу вакансій career.gov.ua, де уперше можна подати документи он-лайн.
«У 2019 році ми, зокрема, сфокусуємо увагу на вдосконаленні конкурсної процедури, модернізації порталу вакансій та розширенні його можливостей», - наголосив міністр.
Як зазначає прес-служба, завданням на поточний рік Саєнко також визначив підвищення якості роботи держслужбовців та питання дотримання законодавства про державну службу.
Фото: kmu.gov.ua