Служба зайнятості нагадує роботодавцям про обов'язковість легального працевлаштування
Як розповів директор КМЦЗ Віктор Білич, робота з роз'яснення проводиться на виконання доручення Прем’єр-міністра України з метою здійснення контролю за додержанням законодавства про працю та зайнятість населення, повідомляє кореспондент Укрінформу.
"Ми сьогодні проводимо захід і тема одна - ми за легальну працю, це потрібно всім, а не тільки державі, це потрібно кожній людині, а особливо працівникам. Є доручення уряду, і уряд усвідомлює цю проблему. Адже на сьогодні гостро стоїть питання легального працевлаштування та легальних трудових відносин в Україні", - розповів Білич.
Директор КМЦЗ зауважив, що на сьогодні у Києві зареєстровано понад 9 тисяч безробітних.
Він наголосив, що столична служба зайнятості надає різні форми підтримки як безробітним, так і роботодавцям.
"За новостворені робочі місця у нас є можливість компенсувати роботодавцям єдиний соціальний внесок за працевлаштованого безробітного. При працевлаштуванні внутрішньо переміщених осіб - повний фонд заробітної плати, з усіма нарахуваннями. Є можливість навчання безробітних, більше 30 навчальних закладів задіяні у цій програмі. Майже 2 тисячі людей кожного року проходять таке навчання за рахунок коштів фонду на випадок безробіття", - підкреслив Білич.
Водночас представник Держпраці наголосив, що допуск працівника до роботи без оформлення трудового договору є порушенням трудового законодавства та карається штрафами.
"Протягом 2019 року ми притягали порушників законодавства до відповідальності, накладали штрафні санкції. У 2019 році було 1900 перевірок, інспекційних відвідувань. З них тисяча була по неоформленим працівникам. У нас тисячі скарг громадян про те, що їх офіційно не працевлаштовують. Тому ми проводимо посилену роботу у напрямку виявлення неоформлених працівників. Якщо минулого року був штраф 125 тисяч грн за одного неоформленого працівника, то цього року вже 141 600 грн", - розповів перший заступник начальника головного управління Держпраці у Київській області Владислав Андрієнко.
"Ми хочемо такими інформаційними заходами донести до роботодавців інформацію про необхідність легалізувати свої трудові відносини, щоб вони офіційно працевлаштовували працівників. Мета проста - не притягувати до відповідальності, а щоб роботодавці самі оформляли людей на роботу офіційно", - наголосив Андрієнко.
Фото: КМЦЗ
