Підвищення військового збору до 5% підтримують більшість українців

Про це свідчать опитування групи "Рейтинг" на замовлення Центру аналізу та соціологічних досліджень, передає Укрінформ.

Зокрема, 32% респондентів дали відповідь "Однозначно підтримую", стільки ж - "Скоріше підтримую".

Водночас "Однозначно не підтримую" і "Скоріше не підтримую" відповіли 32% опитаних, ще 5% - не дали відповіді.

Найменше з усіх ініціативу підтримують люди з групи доходу "дуже бідні" - 58% (однозначно або скоріше підтримують), не підтримують частково або взагалі - 36%.

Найбільший рівень підтримки показала група респондентів з доходом середнього рівня - 66%. Не підтримують з них збільшення військового збору 30%.

Опитування проводилося по всій території України (крім окупованих територій Криму і Донбасу) з 27 вересня по 1 жовтня 2024 року. Метод опитування – Computer Assisted Telephone Interviews (CATI) – телефонні інтерв’ю з використанням комп’ютера на основі випадкової вибірки мобільних номерів. Всього було опитано 2000 жителів України віком від 18 років і старше. Вибірка не включає українців, які зараз не перебувають в Україні. Помилка репрезентативності дослідження з довірчою імовірністю 0,95 не перевищує 2,2%.

Опитування проведене Соціологічною групою «Рейтинг» на замовлення Центру аналізу та соціологічних досліджень (CISR) Міжнародного республіканського інституту (IRI). Опитування проводилося по всій території України (крім окупованих територій) з 27 вересня по 1 жовтня 2024 року.

Як повідомляв Укрінформ, голова Верховної Ради Руслан Стефанчук підписав закон щодо особливостей оподаткування у період дії воєнного стану.

До основних змін належить підвищення військового збору на період до 31 грудня року, в якому буде припинено воєнний стан.

Зокрема підвищується ставка військового збору з 1,5% до 5%, при цьому військовий збір для військовослужбовців залишається на рівні 1,5%.

Також військовий збір встановлюється у розмірі 1% від доходу платників єдиного податку 3 групи, для ФОП - платників єдиного податку 1, 2 та 4 груп на рівні 10% розміру мінімальної заробітної плати.